过时间了退休怎么办理

到了退休年龄怎么办理退休

申请退休的条件
按规定参加职工养老保险，累计缴费年限（含实际缴费年限和视同缴费年限）满15年及以上，且达到法定退休年龄的，即可申办退休。
【随用人单位参保人员】
男性，应年满60周岁；
女性，工人或非管理岗位应年满50周岁，干部或管理岗位应年满55周岁。
【以个人身份参保人员】
男性，应年满60周岁；
女性，1996年1月1日前参加基本养老保险的，应年满50周岁，1996年1月1日及以后参加基本养老保险且无视同缴费年限的，应年满55周岁。
职工退休手续办理流程：
随用人单位参保的，由单位统一办理；以个人身份参保的，需本人亲自办理。
1、递交申请
填写《企业职工基本养老保险人员退休申报表》，准备相关申请材料，并递交到参保地社保服务窗口。
办理退休手续按照户籍地优先原则：
(1) 如果参保地和户籍地一致，就在户籍地领取养老金；
(2) 如果参保地和户籍地不一致，就按照缴费满10年的地方来确定养老星空取地；
(3) 如果有多个缴费满10年的地方，就按最后一个满10年的地方来确定领取养老金的地方；
(4) 如果在多地缴费都不满10年，只能将养老保险关系和相关资金转回到户籍地，由户籍地来支付养老金。
2、审核审批
经窗口初审，材料齐全的，由经办人员报参保地社保经办机构审核，同级人力社保行政部门审批。
3、核算发放
经审批同意，由参保地社保经办机构核算月基本养老金金额，经过本人确认后，从人力社保行政部门审批的基本养老保险待遇支付之月起，通过个人银行账户发放。
4、办理时间
参保人员在达到正常退休年龄当月，不含特殊工种退休和病退休。
5、办理地点
职工养老保险参保地社会保险经办机构
(1) 社保服务中心办事大厅
(2) 人力资源和社会保障局
6、所需资料
(1) 《企业职工基本养老保险人员退休申报表》
(2) 职工档案
(3) 居民身份证、户口本、社会保障卡原件
(4) 1寸照片
(5) 享受特殊待遇的还需按照有关要求提供相关资料
7、发放时间
符合领取养老金条件的，在达到法定退休年龄的当月，申请办理并完成手续，从次月起按月领取养老金。
达到法定退休年龄当月来不及去办退休，也不会少领养老金，会在办理手续后，从符合领取条件的次月起补发。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧

社保到期了怎么办理退休手续

社保到期了办理退休手续流程，一般有五个步骤，具体如下：1、申请人需要到社保服务中心办事大厅进行预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续；2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续；3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的，请带退休审批表，本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息，确认缴费情况；4、需要到指定银行办理养老金代发借记卡；5、办理完退休手续的次月底，需要到社保局基金审核科领取。
一、处理退休的详细流程如下：
1、在到达法定退休年龄的前_个_，应向单位经办_供给_份证复印件(处理养__收取卡之_)、个_相_(处理退休证_)等材料；
2、社保经办_根据当事_详细情况填写退休批阅表，连同当事_的_事档案于退休当_提交给社保组织，由社保组织审阅其是否契合退休条件；
3、社保审阅通往后，根据其退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平薪酬等要素核算其详细养__；
二、退休的条件为：
1、正常退休条件：凡男年满60周岁，女工人(生产操作岗位)年满50周岁，女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年。
2、特殊工种退休条件：凡从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年;从事井下、高温工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作累计满8年的职工，男年满55周岁以上，女年满45周岁以上，缴费年限累计满15年。
3、因病或非因工致残退休条件：男年满50周岁以上，女年满45周岁以上，经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的职工，缴费年限累计满15年。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

过了退休年龄没有办理退休怎么办理

达到了退休年龄的时候，就应该尽快的去办理退休手续，这个退休手续办理之前应该由员工到单位去进行申请一下，如果过了退休年龄没有办理退休又应该如何处理?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了以下的内容。

一、过了退休年龄没有办理退休怎么办理
办理退休手续需要在退休前一个月，由本人持“需要材料”到人才中心申请并填写《退休人员登记表》。需要材料:
1、存档证身份证及身份证复印件(18位身份证号码)
2、户口本复印件
3、就失业证
4、一寸星空免冠照片1张
5、社会保险公司打印的历年缴费明细单。
审核通过后，领取退休证，每月正常领取退休费。
二、退休的年龄
(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
根据以上内容的相关回答可以得出，过了退休年龄，但是没有办理退休，这个时候肯定是不存在的，因为用人单位在员工到了退休年龄的时候，就需要给员工办理相应的手续了。

社保到期了怎么办理退休手续

法律主观：

你好，所需资料： 1、 退休 审批表和退休花名册; 2、加盖公章的退休人员审批表和花名册（无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章）; 3、退休人员所居住社区出具的 居住证明 和县人事劳动局出具的参加工作时间证明信; 4、本人 身份证 复印件及 3 张一寸彩照; 5、个人档案及 养老保险 、 失业保险 手册。 二、办理程序： 1、到养老、失业、 工伤保险 基金管理中心计算退休待遇; 2、用人单位或个人携带以上资料按隶属关系到尉犁县劳动和社会保障局办理退休待遇审批; 3、由本人到县工商银行办理工商银行卡号。 这个就是一个流程，你可以以这个为参照，到当地的相关部分详细咨询免费 法律咨询 以上就是关于 社保 退休怎么办理 问题的回答。

法律客观：

《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 《社会保险法》星空十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

社保交了十五年,也超过退休年龄,怎么办退休手续？

办理退休手续。一、办理退休前一个月需要向人社部门提交材料，这些材料包括：养老保险信息查询单、身份证复印件、照片，可以由本人办理，也可以由单位人事办理。 二、提交完材料后，需要填写一式三份的退休审批表，主要填写姓名、身份证号、性别、民族、出生时间、参加工作时间和个人的工作经历。其中出生时间是以档案上的出生时间为准，并非身份证上的出生时间，参加工作时间也是以档案上的为准，这里的参加工作时间很重要，它是核算工龄以及退休待遇的一个重要因素。 因此一定要确定准确。如果自己的实际参加工作时间和档案上的不符，一定要及时提出异议，查找问题所在，并提供人社部门所要求的材料进行更改。 三、填写完退休审批表后将身份