维度经济网
您的当前位置:首页 > 企业管理 > 矿山倒闭后的高压线应怎么处理

矿山倒闭后的高压线应怎么处理

时间:2023-01-29 18:04:24来源:网络作者:维度经济网

高压电着火了怎么办?

1、切断电源

当电视机、微波炉等家用电器或电线出现冒烟、打火花等异常现象时,应以最快的速度切断电源,查明故障原因,进行扑救。

2、灭火

当发生火灾时,如果火势很小,没有对人身造成很大威胁,当周围有足够的消防器材时,应奋力将火控制、扑灭,千万不要置小火于不顾而酿成大灾。

如果火势较猛并有扩大的趋势,来不及或无法切断电源,就要带电灭火。带电灭火要使用二氧化碳、四氯化碳或干粉灭火器,也可以用沙子、干泥土等来灭火。切记,不要用水灭火,因为水导电,容易触电伤人。

3、立即报警

一旦发现火焰蹿到天花板且火势难以控制时,被困在其中的人就要沉着冷静,停止扑救,应迅速撤离险地逃生,并立即报火警。

4、逃生

火灾逃生时不要盲目跟从人流相互拥挤、乱冲乱窜。撤离时要注意,朝明亮处或外面空旷的地方跑。起火后千万不要乘坐电梯逃生,要通过防火通道走楼梯脱险。

室内有小孩、老人时,要用床单、窗帘等制作简易救生绳,从窗台沿绳缓降至下面的楼层或地面,使他们尽快脱险。从火场逃离后,假如身上衣服着了火,应尽快脱掉,如来不及脱掉,可就地打滚灭火。

扩展资料:

容易引起电线起火的几种原因

1、线路老化

当电气线路使用年限长、绝缘老化、铜铝导线联结接触不良、缺乏正常维护、发生漏电打火时,绝缘会被烧坏,引起火灾。电热用具、照明灯具工作时靠近易燃物或用完后忘记切断电源,如搁置在引燃基座上或用完后余热未散,立即装进可燃的包裹里,均会引起火灾。

2、线路短路

所谓短路就是交流电路的两根导线互相触碰,电流不经过线路中的用电设备,而直接形成回路。这么大的电流通过这么细的导线,由于电阻越大,所产生的热量就越多,会在极短的时间内使导线产生高达数千摄氏度的温度,足以引燃附近的易燃物,造成火灾。

3、线路漏电

即由于电线绝缘或其支架材料的绝缘性能不佳,以致导线与导线或导线与大地之间有微量电流通过。人们常说的走电、跑电就是漏电的一种严重现象。漏电严重时,漏电火花和高温也能成为火灾的火源。

供电所将高压电线架设在我的住房上方应如何解决

首先要确认跨越你的住房的线路的电压等级和跨越距离,新建高压线路一般不跨越建筑;但如果由于路径原因必须跨越的应遵守架空线路设计技术规程的要求。 您可以进一步描述一下通过您家房屋的线路情况,比如线路连接的最近的一根杆塔上的杆塔号牌上的名称(要全部写出来如电压、名称等),您家房顶距离上方导线的距离(大约即可),我可以帮你初步判断一下。 1、您可以先向供电所的上级即您所在的县(市)供电公司反映,他们一般会重视,因为他们肯定不原意发生伤害事故,他们也会给您一个答复。 2、如果您所在的供电部门是国家电网公司的下属单位,您可以用您的电话直接拨打95598免费咨询或投诉电话,很快会有人和您联系处理的。(反正我

发生触电后我们应如何处理?

触电急救方法有哪些呢? 1、触电急救,首先要使触电者迅速脱离电源,越快越好。因为电流作用的时间越长,伤害越重。 2、脱离电源就是要把触电者接触的那一部分带电设备的开关、刀闸或其他断路设备断开;或设法将触电者与带电设备脱离。在脱离电源中,救护人员既要救人,也要注意保护自己。 3、触电者未脱离电源前,救护人员不准直接用手触及伤员,因为有触电的危险。 4、如触电者处于高处,触脱电源后会自高处坠落,因此,要采取预防措施。 5、触电者触及低压带电设备,救护人员应设法迅速切断电源,如拉开电源,开关或刀闸,拔除电源插头等;或使用绝缘工具、干燥的木棒、木板、绳索等不导电的东西解脱触电者;也可抓住触电者干燥而不

矿山倒闭 要与矿工解除劳动合同公司要怎样补偿矿工 急 求详细

如果公司是与你协商解除劳动合同的,应当按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金。即:劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年计算,不满六个月的,则支付半个月工资。 如果公司单方面解除劳动合同,这是违法的,应当按照《劳动合同法》第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即:按照以上计算方法得出结果后再乘以2。了解用人单位解除用工劳动关系(辞退)的三种情况: 1、用人单位解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿金的,你没有《劳动合同法》三十九条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年

如果你的一个下属触犯了公司高压线,找你不要公开这件事,怎么处理?

微软总裁比尔盖茨认为,一个好员工,应该是一个积极主动去做事,积极主动去提高自身技能的人。 一个职工工作有预见性,能够超前思考工作。可以根据自己的工作内容和特点,提前做好工作准备。对领导安排的工作,能够按时完成且工作程序规范、工作质量良好,这样的人才是公司要的人。 但我们也可以看到,公司另有一些人,领导不找他,他也不找领导,领导不说他好,他就不积极不主动,这样的人在职场上是不受欢迎的。 在职场,这样的事情属于高压线,一下这两点,千万别碰。 一、领导不说,我也不主动汇报 在职场当中,我们可以看到这样的人,领导让他去办事,事情办了之后,到了什么程度,是办事当中还是已经完成,不去跟领导沟通,领导也不知
网站名标签: 法律物理学高压电线自然科学其他法律 上一篇:如何查询工程的备案项目? 下一篇: 返回列表

相关推荐相关推荐

最新排行

热门更新

回到顶部