与财务公司后续不合作要求我支付剩余费用

公司和代理记账公司发生了纠纷，现在公司委派我去拿回有关材料和剩余的费用。可是，这是我 们老板和财务

之前的老板还在不嘛，现在他不在就不好弄了，你们没有什么证据的嘛

与财务公司签订2年合同，如果未满需要补给公司3个月工资作为培训费（没有出资，只是内部培训）？合理吗

单位提供专项培训并且约定服务期的，服务期内辞职需要支付单位剩余服务期的违约金 看你合同是否有此条款，没有的，辞职不需要支付补偿金 《劳动合同法》 星空十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

我是刚毕业的学生与一财务公司签约,但工作量太大辞职,现财务公司以违约要5千

违约金作为承担违约责任的主要形式，一向是用人单位约束劳动者的“紧箍咒”。有的在合同中就约定在合同期内辞职要交违约金，但按照《劳动合同法》的规定，在用人单位和劳动者的劳动合同中，严格限定了违约金的约定条件，规定单位只有在“培训服务期”和“竞业限制”这两种情形下才能设定违约金。也就是说，劳动者承担违约金的情形是指：用人单位为劳动者提供了专项培训费用，对其进行了专业技术培训的;涉及用人单位的商业秘密、知识产权等相关秘密，用人单位与劳动者签订了竞业限制条款，且人员限制在用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。除非劳动者在约定的培训服务期满前离职或违反了保密协议、竞业限制的约定，否

公司合作方费用报销是我签字，然后公司财务打款，现在公司不支付费用，我成了被告，严重吗

没有大问题。 1 合作方的合同是公司签的，不是你签的。 2 你也不是公司法人。 你是只要举证这个官司诉讼主体不正确就能胜诉。

财务代理记帐有哪些优势

服务专业 代理记帐是经过财政局审核批准、工商登记注册的代理记账机构，正规可靠。好的代理记帐公司通常是由资深会计师领衔，配置结构合理的会计团队，专业互补，相互协作，聘请这样的代理记账公司等于聘请了一个会计师团队。 节省费用 与财务公司合作，支付不到一个会计人员的费用，可享受更专业化的服务。目前代理记账服务收费标准大约三到五百元起，对于简单的核定征收商户要低一些，总体上都是根据客户性质、规模、行业、业务量、是否上门服务和客户要求，以及代理记账公司的客户定位、会计水平、会计质量等不同而不同。 额外负担小 聘用会计人员在工资之外要缴纳养老、失业、医疗、公积、生育、工伤等社会保险或综合保险，发生意外（