公司拖欠工资劳动仲裁了还不支付该怎么办如果公司拖欠工资申请劳动仲裁了都没有发工资的话,那么建议员工们直接到法院起诉公司,要求支付工资还有一定的赔偿金。与此同时员工可...[详细]
试用期不交五险的后果法律上规定,在员工工作期间,单位有义务为职工本人缴纳五险。试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险...[详细]
公司未给我买社保,我提出辞职可以要求公司赔偿吗?您好,因公司未上社保而提出辞职,是可以要求公司进行赔偿的。员工有权要求公司支付经济补偿金。用人单位与劳动者签订劳动合同后...[详细]
协商不一致解除劳动合同经济补偿金如何计算 协商不一致解除劳动合同经济补偿金的计算是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...[详细]
工作没有签合同不发工资怎么办法律分析:拖欠工资是违法行为。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。 劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付...[详细]
没有签劳动合同被公司开除了有赔偿吗法律分析:有。按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金法律依据:《中华...[详细]
我在公司工作两个月了,没有签劳动合同,被公司开除了,公司该怎么赔偿?首先公司不与员工签订劳动合同就已经违法,现在公司又主动开除你,你可以要求公司给予你星空个月的双倍工资补偿...[详细]
签了劳务合同不发工资可以申请仲裁吗公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申...[详细]
工作2个月被辞退,其中企业在一个月后更改名称和法人代表,如何维权要经济补偿?不管是否更改名称和法人代表,只要企业还是原来那个企业,程序不会变。把材料上企业的称呼改为A企业...[详细]
劳动合同解除后经济补偿金如何计算一、 劳动合同 解除后 经济补偿金 如何计算 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月 工资 的标准向劳动者支付。六个月以...[详细]
公司与员工解除劳动合同的赔偿标准是多少啊?公司与员工 解除劳动合同 的 赔偿标准 如下所示:第八条 劳动合同 订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经...[详细]
没有签订劳动合同,工作了四个月,被辞退,能否得到双倍的补偿?可以主张双倍工资:劳动合同法82条规定,用人单位自员工入职之日起超过一个月不满一年不签订书面劳动合同的,应当向劳...[详细]
在公司工作2年半了,期间没有签劳动合同也没有买五险一金,现辞退我,我该怎么操作获得补偿?可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。...[详细]
单位突然解除劳动合同.签了三年已上班八月.请问会得到什么补偿。五险一金怎么解决?工资4500养老上保险168易法通解答: 1、根据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本...[详细]
劳动合同未写工资,一律现金支付工资,那么仲裁时,如何证明自己的工资?以现金发工资,如果公司给了工资条(要有章的),能证明你的工资情况,否则,举证很困难。劳动合同没有写明薪资,一旦...[详细]
劳动合同到期,公司同我续签劳动合同要附加条款我怎么办?如果和公司签订的劳动合同到期,公司和你续签合同的时候,要求添加附加条款,如果你不同意这一条款的话,可以拒绝公司对新续...[详细]
公司没给员工买社会保险,也没签劳动合同,该怎么处理?1、没签劳动合同,可以主张从工作的星空个月起至一年内的双倍工资。 2、如果没有缴社保,可以要求单位补缴从工作之月起的社保...[详细]
建筑工人没有签劳动合同受伤了怎么维权员工可以先申请劳动仲裁,证明劳动关系的存在,再申请工伤认定,判定为工伤。只要认定为工伤后,员工就可以享受工伤待遇。【法律依据】根据《...[详细]
什么情况下企业给开具解除劳动合同书您好,很高兴为您解答: 只要你和单位解除劳动合同了,单位就应该开具解除劳动关系合同书 劳动合同法 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳...[详细]
请问我劳务合同过期一年了,公司现在要我续签,但我打算离职了公司说还是要签,要不然办理不了离职手续?劳务合同过期一年,公司之前没有续签,这是公司自己的责任。这种情况很少见,因为...[详细]
现在在一个公司工作,上一个公司,没签劳动合同,没交五险一金,可以申请对上一个公司的劳动仲裁吗?可以申请劳动仲裁,要求单位给与办理五险一金。可以要求因为未签劳动合同要求11个月...[详细]
劳动合同到期一个月未续签,后公司又要续签,但我现在不想续签,有赔偿吗?您好!关于您的问题: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿(不是赔偿)。 2、...[详细]
劳动合同期限一年以上不满三年的试用期不得超过多久劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。 试用期,又叫适应期,是指用人单位和劳动者为相互了解、选择而在劳...[详细]
县级合同仲裁机构设在哪县级合同仲裁机构设在人力资源和社会保障局内部。 合同的仲裁机构如下: 1、平等主体之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以到直辖市和省、自治区...[详细]
公司工作一年没交社保可以申请劳动仲裁吗公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“...[详细]
您好,我所在的厂,在我到厂里上班时,没有签劳动合同,也没给员工买保险,现在我离职,厂里要扣我工资?1、你在厂里工作,工厂应当和你签订劳动合同,应当给你购买社保,且不能无故扣你工资; 2...[详细]
劳动合同甲方地址是深圳,社保缴在深圳,公积金在西安交的,工作地在西安。请问劳动仲裁可以在西安吗?不可以。 必须到单位所在地的劳动局申请劳动仲裁。 因为你的公司在深圳,因此必...[详细]
私人公司不签劳动合同不缴社保怎么办?很多人看到这个问题的时候,都会认为公司与雇员理所当然的要签劳动合同。于是会百度一些相关法条和案例就开始回答问题。并且深信自己在回...[详细]
没有签订劳动合同,可以申请劳动仲裁双倍工资赔偿吗?不可以。劳动者自动离职,单位不用支付任何经济补偿。如果用人单位未签劳动合同,劳动者有权要求单位支付双倍工资,但是这个有一...[详细]
合同上写着工资5000,奖金5000,但是实际交金是按照10000的交的,公司开除我赔偿按5000还是10000来陪?根据您所述情况,经济补偿金或赔偿金所依据的月工资标准包含奖金部分,即按照1万...[详细]