国企人力资源管理存在哪些困惑？国企人力资源管理存在的主要问题（一）人力资源偏离企业战略国有企业在制订企业中长期发展战略或年度工作计划时，往往会把人才建设、绩效薪酬等提到...[详细]

微观环境指与企业紧密相联，直接影响企业营销能力的各种参与者，包括h A、企业本身 B、市场营销渠道企业本身、市场营销渠道企业、顾客。
微观环境直接影响和制约着企业的营销活...[详细]

广州人力资源服务许可证怎么申请？人力资源服务许可证》是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件，也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。《人...[详细]

人力资源管理的职能有哪些广义上是名词的人力资源规划，是企业所有人力资源计划的总称，是战略规划与战术计划的统一。狭义上是动词的人力资源规划，是指为实施企业的发展战略，完成...[详细]

人力资源战略与企业战略的关系是怎样的？人力资源战略与企业战略之间的关系是相辅相成的，企业战略包括人力资源战略。企业的战略分为总体战略，经营战略和职能战略。人力资源战略...[详细]

有什么靠谱的人力资源服务机构？FESCO是靠谱的人力资源服务机构中非常有名的公司。 说到靠谱，还是要看企业本身的实力。FESCO前身成立于1979年，作为中国第一家大型人力资源服务...[详细]

中级职称如何领取国家补助法律分析：中级职称领取国家补助流程如下：
1、中级会计职称的补贴一般是在网上进行申报领取的；
2、如果在网上申报不成功可以携带中级会计师证书、身份...[详细]

科锐国际的人力资源管理系统做的好不好？人力资源管理系统， 通过提高内部员工的满意度、忠诚度，从而提高员工贡献度，即绩效，帮助管理者通过有效组织管理降低成本和加速增长来创造...[详细]

父女儿童医院在当前形式下如何做好节约成本提高利润1、医院预算管理。在医院预算管理上，医院应该保证医疗质量，并引入供应链管理方式，从采购、方式、供应、管理和评估的环节切...[详细]

人社局和社保局是一个单位吗【法律分析】：不是。根据国家体制，国家设有人力资源社会保障部；社会保险工作由人力资源社会保障部管理，各个省市，设有人力资源社会保障厅，下属有社会保...[详细]

人力资源管理公司办理培训机构需要怎么办理资质我有些朋友开的公司和你一样，他们目前也在从事企业培训工作，若要涉及一些资格考证，一般要申请成立培训学校才能办，不过目前培训学...[详细]

河南做人力资源管理的咨询公司有哪些？河南大多都是培训公司吧，真正能做解决方案并落地的并不多，有的甚至是两三个人的草台班子。目前接触专精特新企业比较多，国家在这一块比较重...[详细]

人力资源管理师怎么申请补贴人力资源管理师申请补贴的方法：符合申领条件企业职工可以通过省、市人力资源和社会保障部门的门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的技能提...[详细]

关于人力资源管理方面的案例分析人力资源管理师案例分析：真实的招聘失败 位于北京东单东方广场的某外资SP公司因发展需要在05年10月底从外部招聘新员工。期间先后招聘了两位...[详细]

人力资源管理有何优势人力资源管理的主要内容是对推动社会进步、企事业单位发展的所有的具有体力或者是脑力等劳动者的综合管理，帮助其实现自身效率的提升。在企事业单位中，人...[详细]

人力资源公司是做什么的？人力资源公司是专门供应第三方人力资源服务的公司。例如企业有一些人力资源上的问题或业务都可以找人力资源服务公司合作或解决，它与中介是有一定的区...[详细]

人力资源管理师在哪个网站报名各个地区企业人力资源管理师的考试报名入口不统一，某些省份的报名入口是所在地的人事考试网，个别省市是当地的职业技能鉴定中心。人力资源管理师...[详细]

唉为什么人力资源和社会保障部的网站就是打不开可能是当前网络的问题，或者是浏览器，切换浏览器试试。 还有种可能是打开的人数比较多，所以就会影响。可以等会再打开。怎么现在...[详细]

新疆乌鲁木齐人力资源远程培训网为什么总是上不去?学着学着就卡了，然后又回档了。。。。上的人多，服务器承受能力有限，所以比较卡，回档很正常！新疆维吾尔自治区人力资源和社会保...[详细]

河南德仕人力资源服务有限公司怎么样？河南德仕人力资源服务有限公司是2011-06-01在河南省郑州市金水区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于郑州市金水区中...[详细]

人力资源许可证办理，对场所有什么要求？场所面积不得少于80平方米；除此之外，还需要关专职工作人员6人以上（一般应具有大专以上文化程度）；2人以上具有中级以上职业指导师资格。发放《...[详细]

人力资源公司交哪些税率人力资源外包服务无论是一般纳税人还是小规模纳税人，都按照差额征税（不存在选择）；一般纳税人可以选择简易计税方法，征收率为5％；小规模纳税人按3％征收率征税。...[详细]

公共部门人力资源管理存在哪些问题(1)利益取向的公共性。公共部门的人力资源管理不允许谋求其部门的自身利益,公共管理包括公共部门人力资源管理,必须以公共利益为其最基本...[详细]

怎样做好企业人力资源管理工作谈及人力资源管理，首先推荐你看下《人力资源管理必读12篇》这本书（毕竟没有专业基础谈别的容易扯到蛋）。其次，我想说的是，现代企业存在的人力资源管...[详细]

人力资源证书有没有用？人力资源证书有用的。获得人力资源管理师证书后，既能享受国家规定的相应职称待遇，又能凭借其职业资格证书的专业性，从事人力资源相关工作。主要用途如下：升...[详细]

安徽省人力资源和社会保障厅网站是多少？安徽省人力资源和社会保障厅网址是：http://www.ah.hrss.gov.cn/DEF,1 安徽省人力资源和社会保障厅 根据《中共中央办公厅 国务院办公厅...[详细]

人力资源管理发展趋势现代人力资源管理的发展趋势如下。1、随着计算机技术的不断进步和现代经济的不断发展，传统的管理技术已经不能满足企业的需要。计算机信息管理系统越来...[详细]

人力资源管理好考吗你好，本人是自考专升本人力资源管理专业的，今年已经把所有的课程学完并通过了，就我的经验来说一下吧。人力资源管理是大学里挺热门的专业之一，人资专业毕业之...[详细]

基本工资制度的设计包括哪些程序或步骤?(1)基本工资制度的设计由7个程序或步骤组成： 第一步：组织付酬原则与政策的制定； 星空步：工作设计与工作分析； 第三步：工作评估； 第四步：工资...[详细]

传统的人力资源管理与战略人力资源管理的区别最大的区别在于，人力资源管理是否有承接了组织战略。 1、没有承接组织战略的人力资源管理相对来讲偏被动，也就是说组织对人力资源...[详细]